نقد وارد به نرخ خوراک پتروشیمی ها چیست؟
تاریخ انتشار: ۲۳ آبان ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۹۰۸۸۰۰۸
به گزارش بورس تابناک به نقل از نبض بورس، روز یکشنبه ۲۱ آبان طی نامهای سرانجام، نرخ خوراک پتروشیمیها در نیمه نخست سال ۱۴۰۲ اعلام شد. بر این اساس نرخ خوراک گاز طبیعی پتروشیمیها در ۵ ماه نخست سال ۷۰.۰۰۰ ریال اعلام شد و همچنین این نرخ در شهریور ۵۶.۴۵۲ ریال و در مهرماه با فرض نسبت ۶۵ درصد سوخت، گاز خوراک ۵۲،۱۰۹ ریال در هر مترمکعب بوده است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
به علاوه قیمت خوراک متانول سازها در ۵ماه نخست ۶۳.۰۰۰ریال و در ماه های شهریور و مهر معادل ۹۵ درصد خوراک سایر پتروشیمی ها تعیین شده است.
ی ایراد وارد به این نرخهای اعلامی پرداخته ایم.
نقد وارد به نرخ خوراک پتروشیمی ها چیست؟حسن حسین نیا | با نگاهی به فرمول نرخ خوراک پتروشیمی و گاز صنایع به دو بخشی بودن آن که وزن هر بخش ۵۰% نرخ نهایی را تشکیل میدهد و البته آستانه بالا و پایین به ترتیب نرخ گاز صادراتی ایران و ۵۰۰۰ تومان است پی میبریم. آنچه مورد نقد جدی قرار گرفته و متاسفانه به آن وقعی نهاده نشده استفاده از ۴ هاب فرامنطقهای (هنری هاب آمریکا، آلبرتا کانادا، NBP انگلستان و TTF هلند) در آستانه پایین این فرمول است که البته به شرطی به آن توجه میشود که زیر ۵۰۰۰ تومان نباشد.
سوال جدی که مطرح میشود عدم توجه به شرایط کاملا متفاوت هابهای یاد شده با منطقه خاورمیانه و خلیج فارس است که قطعا محاسبات و انتظارات بازارهای مناطق یاد شده تفاوت اساسی دارند.
مساله بعدی تعریف آستانه بالای قیمتی در فرمول مذکور با حد تعیین شده نرخ صادراتی گاز ایران است، که دو سوال اساسی را مطرح میکند: اینکه آیا میزان صادرات گاز کشورمان در حدی است که قابلیت استناد برای فرمول قیمتی نرخ صنایع داخل کشور باشد و مورد دوم درباره چگونگی دسترسی به آیتمهای قرارداد فروش گاز کشور و نرخهای فروش آن است. فارغ از مساله یاد شده، عطف به ماسبق شدن و اعلام نرخ فیکس ۷۰۰۰ تومان برای ۵ ماه ابتدایی سال خود محلی از اعراب انواع سوالات است! در کنار آنچه گفته شد حتی با قبول پرداخت مشوقهای سنگین برای صنایع داخلی در سالهای گذشته، نمیتوان تبعات تغییرات جدی در هزینههای این شرکتها را در بخش تداوم تولید و رقابت با تولید کنندگان خارجی انکار کرد.
منبع: تابناک
کلیدواژه: غزه فلسطین نشست ریاض مجلس خبرگان آلودگی هوا نقد نرخ خوراک پتروشیمی ها غزه فلسطین نشست ریاض مجلس خبرگان آلودگی هوا نرخ خوراک پتروشیمی پتروشیمی ها
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.tabnak.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «تابناک» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۹۰۸۸۰۰۸ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
فرمول اضافه حقوق ۱۴۰۳؛ چقدر به حقوق شما اضافه میشود؟ | عیدی سال ۱۴۰۳ چقدر است؟
زیسان: بررسی حساب و کتابهای گیج کنندهای که در ابلاغیه حقوق و دستمزد سال ۱۴۰۳ میبینیم بر اســاس آیین نامــه حقوق و دســتمزد بخش خصوصی در سال، ۱۴۰۳ حداقل مزد ۳۵ و نیم درصد افزایش پیــدا کرده اســت.
یعنی حداقل دستمزد کارگرانی که به آنها حداقلی بگیر گفته میشـود از ۵ میلیــون و ۳۰۸ هــزار تومان به ۷ میلیون و ۱۸۲ هزار تومان تبدیل شــده که البتــه این خالــص رقم دریافتی آنها نخواهد بــود.
از آنجایــی که همــه کارگران حداقلی بگیر نیستند و گروه بزرگتر کارگرها در ردههای دیگر دستمزدی قرار میگیرند میزان افزایش حقوق آنها هــم اهمیــت دارد. اینطور که شورای عالی کار در نهایت تصمیم گرفــت و بعضــی از نمایندههای کارگری را هم عصبانی کرد، غیر از حداقلــی بگیرها بقیــه گروههای کارگــری باید حداقــل ۲۲ درصد افزایش حقوق داشــته باشند.
این شکاف ۱۳ درصدی بیــن حقوق حداقلی بگیرها و ســایر ردههای شغلی اگرچه صدای فعالان کارگری را در آورده، اما چندان غیر عادی نیســت. دو ســال پیش که حداقل حقوق کارگران بیشتر از ۵۷ درصد رشد کرد، سایر ردههای درآمدی ۳۸ درصد رشد دســتمزد داشتند یا در ســال ۹۸وقتی حداقلی بگیرها با رشــد ۳۶ درصدی حقــوق روبه رو شدند، بقیه ردههای دستمزدی فقط ۱۳ درصد افزایش دستمزد گرفتند.
نمایندههای کارفرمایی میگویند ســایر ردههای درآمدی هم قدرت چانه زنی زیادی دارند هم بعضا حقوقهای بالایی دریافت میکنند پس چندان نیازی به حمایت شورای عالــی کار ندارند امــا نمایندههای کارگــری میگوینــد کارگرانی که چنــدان حقوق بالاتری نســبت به حداقل نداشــته اند و تعدادشان هم بسیار زیاد است قربانی بزرگ چنین شکافی هستند.
یکی از نکتههــای قابل توجه در مورد حقوق کارگران پایه سنوات آنها اســت. در واقــع بــه رقــم حقوق کارگرانی که بیشــتر از یک سال در یک مجموعــه کار کرده انــد پایه سنواتی هم اضافه میشود که برای ســال ۱۴۰۳ بدون تغییــر مانده و روزانه ۷ هزارتومــان یعنی ماهانه نزدیک بــه ۲۱۰ هزار تومان در نظر گرفته شــده اســت.
همچنین یک میلیــون و ۴۰۰ هزارتومان کمک هزینه خرید خواروبار یا همان بن کارگری هم باید به حقوق کارگران اضافه شود که نسبت به سال گذشته رشد ۲۷ درصدی داشته است. یک ۹۰۰ هزار تومان هم بابت حق مســکن و یک ۵۰۰ هزار تومان هم بابت حق تاهل به کارگــران تعلق میگیرد که هــم کارگران زن و هم کارگران مرد را در بر میگیرد.
به این ترتیب حداقــل حقــوق کارگران متاهل بدون فرزند بــه ۹میلیون و ۸۸۸هزار تومان میرسد و حداقل حقوق کارگران دارای دو و سه فرزند هم به ترتیب ۱۰ میلیون و ۸۹۰ هزارتومــان و ۱۱ میلیــون و ۱۰۷ هزار تومان خواهد بود.
در نهایت بد نیست یک نگاهی هم به کف و سقف عیدی سال ۱۴۰۳ بیندازیم که در انتهای سال و اواخــر بهمن و اوایل اســفند به دست کارگران میرســد. مبنای عیدی کارگران پایــه حقوق آنها است، اما شورای عالی کار برای آن سقفی هم تعیین میکند تا شکاف زیادی بین عیدی حداقلی بگیرها و بقیه ایجاد نشــود.
بــه این ترتیب حداقل عیدی سال ۱۴۰۳ دو برابر کف پایه حقوق یعنی ۱۴ میلیون و ۳۶۵ هزار تومان و حداکثر آن، سه برابر حقوق پایه یعنی بالغ بر ۲۱/۵ میلیون خواهد بود.
منبع: کانال پیش بینی اقتصادی